Johtamistaidon opisto JTO työllistää vakituisesti noin sata henkilöä ja vielä useampia toimeksiantosuhteisia verkostoasiantuntijoita. Useimmat JTO:n työtehtävistä ovat kehittämisasiantuntijan tehtäviä, jotka kattavat hyvin monipuolisesti ihmisten ja organisaatioiden kehittämistehtäviä. Meillä on asiakkaina sekä pieniä että suuria organisaatioita, joille toteutamme erilaisia hankkeita koostuen valmennuksesta, koulutuksesta ja liiketoimintasuunnitelmista aina suuriin konsultatiivisiin muutoshankkeisiin saakka. Lisäksi asiakkaitamme ovat yksittäiset asiantuntijat ja esimiehet, jotka haluavat kehittää itseään ja taitojaan avoimissa valmennusohjelmissamme. Toimimme koko Suomen alueella ja usein myös Suomen ulkopuolella. Toimipisteemme sijaitsevat Kirkkonummella, Tampereella, Jyväskylässä, Vaasassa ja Oulussa. Kehittämisasiantuntijoiden lisäksi työllistämme assistentteja ja hallintohenkilöstöä.

Lisäksi rekrytoimme NEXT Hotel Aavarannassa Kirkkonummella henkilöstöä ravintola-, majoitus- ja kiinteistöpalvelun erilaisiin tehtäviin.

Alla ovat tällä hetkellä mahdollisesti tarjolla olevat avoimet työpaikat. Vaikka avoimia paikkoja ei olisi, voit kertoa kiinnostuksestasi ja toimittaa CV:si sähköpostitse: rekry(at)jto.fi Kirjoita sähköpostiviestin Aihe/otsikko-kenttään joko
- avoin haku tai
- haettavaksi ilmoitettu tehtävänimike

Toimintamme laajentuessa etsimme palvelukseemme Oulun toimipisteeseen

KEHITTÄMISASIANTUNTIJOITA

vastaamaan, toteuttamaan ja rakentamaan Oulun talousalueen ja sen ympäristön koulutus-, konsultointi- sekä kehittämisprojekteja.

Tehtävässä onnistuminen edellyttää akateemista koulutusta (esim. KTM tai DI), vankkaa liikkeenjohtokokemusta sekä näyttöä tuloksentekokyvystä. Arvostamme työkokemusta johtamis-, koulutus- ja kehittämistehtävistä, yrittäjäkokemusta sekä Oulun talousalueen tuntemusta.

Tarjoamme haasteellisen tehtävän suomalaisen elinkeinoelämän kehittämisessä. Johtamistaidon Opisto JTO:n vahva brändi, laadukkaat prosessit ja sisällöt antavat edellytykset kehittää sekä omaa osaamistasi että asiakkaidemme ja JTO:n liiketoimintaa menestyksekkäästi.

Lisätietoja tehtävistä antavat johtaja Ritva Torkkola puh. 041 466 6022 ja kehittämiskoordinaattori Arja Halonen-Sunnari, puh. 050 4088 068 ajalla 17.1. klo 12.00 - 16.00 ja 18.1. klo 8.00 - 12.00.

Hakemukset ja CV:n pyydämme lähettämään 27.1.2012 mennessä osoitteilla ritva.torkkola@jto.fi sekä arja.halonen-sunnari@jto.fi

Etsimme palvelukseemme Tampereen toimipisteeseen

KEHITTÄMISASIANTUNTIJOITA

vastaamaan, toteuttamaan ja rakentamaan Tampereen talousalueen ja sen ympäristön koulutus-, konsultointi- sekä kehittämisprojekteja.

Tehtävässä onnistuminen edellyttää akateemista koulutusta (esim. KTM tai DI), vankkaa liikkeenjohtokokemusta sekä näyttöä tuloksentekokyvystä. Arvostamme työkokemusta johtamis-, koulutus- ja kehittämistehtävistä, yrittäjäkokemusta sekä Tampereen talousalueen tuntemusta.

Tarjoamme haasteellisen tehtävän suomalaisen elinkeinoelämän kehittämisessä. Johtamistaidon Opisto JTO:n vahva brändi, laadukkaat prosessit ja sisällöt antavat edellytykset kehittää sekä omaa osaamistasi että asiakkaidemme ja JTO:n liiketoimintaa menestyksekkäästi.

Lisätietoja tehtävistä antavat kehittämispäällikkö Pirkko Annala puh. 041 466 6035 pe 13.1. klo 13.00 - 16.00 ja johtaja Ritva Torkkola puh. 041 466 6022 ajalla ti 17.1. klo 12.00 - 16.00 ja 18.1. klo 8.00 - 12.00.

Hakemukset ja CV:n pyydämme lähettämään 27.1.2012 mennessä osoitteilla ritva.torkkola@jto.fi ja pirkko.annala@jto.fi