Mene sisältöön

Johtamistaidon Opisto JTO

topimg.jpg

Toimintopainikkeet

Sisällysluettelo

Työsuhdeasiain tutkinto

Tutkinnon aikana alan kehityksen kärjessä olevat kouluttajat ohjaavat osallistujan työoikeuden ja työsuhdeasioiden perusajatteluun tarjoten mahdollisuuden kokonaisuuden erinomaiseen hallintaan. Lähijaksojen välillä opittua sovelletaan osallistujan ja hänen omaa organisaatiotaan tukevien välitehtävien avulla. Tukeva paketti kovaan käyttöön, jonka jälkeen osallistujalla on valmiudet analyyttiseen oikeudelliseen ajatteluun työsuhdeasioiden joka saralla. Ks. esite:

Oppimistulos

Ohjelman läpikäynyt henkilö omaa edellytykset vastuullisiin työsuhdeasioiden sovellutus- ja asiantuntijatehtäviin.

Oppimismenetelmä

Ohjelman kokonaiskesto on noin yhdeksän kuukautta ja se etenee käynnistystilaisuuden jälkeen 2–3 päivän valmennusjaksoissa, joita on yhteensä 12 päivää. Ohjelmassa on keskeistä erilaiset etäopiskeluna toteutettavat oppimis- ja soveltamistehtävät, tutkintoa täydentävä kirjallisuus sekä kirjallinen tutkielma. Ohjelmaan voidaan sisällyttää myös näytöt.

Yhteystiedot

Antti Mähönen, puh. 010 7555 227  ja

Pirkko Halli, puh. 010 7555 242

etunimi.sukunimi@jto.fi

Ajankohdat

 

1. jakso     26. - 27.5.2010

2. jakso    17. - 19.8.2010

3. jakso     28. - 29.9.2010

4. jakso     17. - 18.11.2010

5. jakso     25. - 26.1.2011

Koulutuspaikka

JTO Aavaranta, Österbyntie 617, 02510 Oitmäki

Hinta

5950 euroa + alv sisältää luennot, tutkintomateriaalia, tutoroinnin  sekä aamu- ja päiväkahvit kurssipäivinä

Kohderyhmä

Keskijohto, Asiantuntijat.

Aihe

Työsuhdeasiat.

Kesto

Pitkä.

Tyyppi

Tutkinnot.

Sivun alkuun